Een goed fietsbeleid helpt medewerkers om gezond en fit te blijven. Tegelijk ondersteunt het je organisatie bij duurzaam en toekomstgericht werken. Fietsen naar het werk zorgt voor meer beweging, minder stress en vaak ook lagere kosten. Met heldere afspraken en passende voorzieningen wordt de fiets een logisch alternatief voor de auto.
Waarom kiezen voor fietsen?
Veel medewerkers wonen op fietsafstand van hun werk. Met een gewone fiets is een afstand tot ongeveer 7 kilometer goed te doen. Met een e-bike wordt 15 kilometer haalbaar en comfortabel. Door fietsen actief te stimuleren, verbeter je de vitaliteit van medewerkers en verminder je de uitstoot van CO₂. Ook neemt de druk op wegen en parkeerplaatsen af. Dat draagt bij aan een betere bereikbaarheid en een prettige werkomgeving.
Van idee naar een praktisch fietsbeleid
Een goed fietsbeleid begint bij de basis. Denk aan een veilige fietsenstalling en oplaadpunten voor e-bikes. Daarnaast kun je afspraken maken over vergoedingen of een fietsregeling. Ook combinaties met het openbaar vervoer zijn mogelijk, bijvoorbeeld met (deel)fietsen bij stations. Door hier aandacht aan te besteden en het beleid goed te communiceren, wordt fietsen aantrekkelijker voor meer medewerkers.
Wij werken hierbij samen met werkgevers. We kijken wat past bij jouw organisatie, medewerkers en regio. Niet door te vertellen wat moet, maar door samen te zoeken naar oplossingen die in de praktijk werken.
Fietsen loont voor iedereen
Meer medewerkers op de fiets betekent gezondere collega’s, minder kosten en een betere bereikbaarheid. Tegelijk draag je bij aan schonere lucht en een leefbare omgeving. Daarmee is fietsbeleid meer dan een losse maatregel: het is een slimme investering in de toekomst van je organisatie.
Wil je weten hoe je fietsen een vaste plek geeft binnen jouw mobiliteitsbeleid? We denken graag met je mee en nodigen je uit om samen te werken aan een toekomstbestendig fietsbeleid voor Noord-Holland en Flevoland.
